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金錢是沒用的，威脅也是沒用的。
羅茲和普洛奇他們兩個人知道自己肩膀上的責任有多重，也知道自己揹負的希望有多重。
羅曼見自己無法用老辦法解決問題，便只能安撫他們說
“今天時間已經很晚了，我們明天再談怎麼樣？明天下午，下午你們還是來這個辦公室——”
普洛奇又一次打斷了羅曼的話
“早上，明天早上。”
“下午，還是下午吧，下午比較方便一點。”
啪的一聲，羅茲用力拍在辦公桌上，提高了音量喊著
“就明天早上。問題越早解決越好，不要想拖延時間。”
或許是認為暫時的屈服是有效的，羅曼答應了兩人安排下來的時間。在成功脫困後，羅曼當天晚上就請自己的上級吃了頓飯，詢問退款和加工資這些事情該怎麼辦。
上級說
“稅這種東西以後可以少收點嘛，但退款不行。加工資，這個可以商量商量，能不加就不加。”
得到上級的明確指示，羅曼辦事也就有了底氣。第二天，羅曼直接對羅茲和普洛奇說
“我們仔細開會研究過你們的要求，也將你們的意見做了綜合考量。部門一致認為，尊重各位工人提出的意見是有必要的，之後為了避免再生類似的情況也會保證立刻自查整改。詳細內容呢，有關減少稅的部分是可以考慮的，我們近期也會給你們完整的答覆。其他內容的具體執行方式方法還在開會討論，但最終的處理意見已經是明確的，是有希望解決問題的，這邊的事情同樣也會在近期給一個答覆。如果兩位對這樣的處理結果滿意，那麼就請簽字吧。”
說著，紙筆就已經被擺在兩人面前。這是商量嗎？這可不是在商量。
羅茲直接將遞過來的紙筆丟在地上，質問羅曼是否真的有誠意解決問題。普洛奇也反問說
“我們想要立刻得到兩個宣告。第一，之前提前繳納了三年的各種款項是否會退還？第二，我們是否能夠按照新規定增加每個月的收入？”
“這個新規定現在還在討論之中，如果確認無誤，工資是會按照新規定增加的。”
“那麼什麼時候能夠確認無誤？”
“這個要考慮會議流程，和新規定的具體內容來具體看待。我現在也沒法給出一個準確的時間，但是你們放心，工資一定會按照新規定增加的。”
拖，只要拖延時間就行。反正羅曼和他的同事們不管做什麼都是工資照。而羅茲和普洛奇這幫人每在這裡耗一天，就會少拿一天的工資。
他們根本耗不起，因此羅曼有信心用拖延時間的方法解決問題。
但他低估了羅茲和普洛奇這幫人的決心。
6月26日，羅曼再次給出最後通牒如果兩人不接受現有條件的調解，那麼之後的情況他可沒法預料。
而羅茲和普洛奇兩人的態度也很強硬如果羅曼不接受工人的條件，那麼全體工人將停止工作，直到要求得到滿足。