“下設有五個大隊長職位，每個大隊由四個小隊組成，暫無人擔任大隊長之職，下設二十個隊長職位，每個小隊由五位覺醒者組成，方平暫擔任隊長之職，隊員暫為許墨、許夢妍、胡小楠。”
“吳彥峰暫擔任隊長之職，隊員暫為茅策、張菲、莫羽，執行任務期間，隊長的命令就是天，任何人都不得違背。”
“是，會長！”
方平和吳彥峰神采奕奕。
雖然現在人還不多，但單從剛才的職位上看。
足以能表明張浩的野心是很非常大的，他們也很期待黎明會成長起來會是何等的龐然大物？
百人軍團長，這個暫時有點遙遠。
但大隊長倒是可以展望一下，一個大隊長等於管四個小隊，總共二十人。
二十個覺醒者，應該很快就湊齊了吧？
“接下來是組織晶核的使用規則，小隊殺死喪屍收集的晶核全部上交，按照任務的功勞會發給大家貢獻值，一點貢獻值可以兌換一枚一級晶核，二級晶核庫存不多，暫時不支援普通成員兌換。”
“貢獻值足夠多的，超過五百點以上，可以經過考核晉升為隊長以上的職位，管理更多的覺醒者，更高的職位能兌換更高階別的晶核，往後五級六級的晶核也不是問題，升級會變得更快。”
這就是競爭原則了。
讓組織的成員都奮力的殺喪屍收集晶核。
職位的提升不單單能讓覺醒者權力變大，而且還能讓他更快的提升實力。
就比如成為隊長二級晶核的話，升到三級只需要一個月，但普通成員靠一級晶核升到三級，至少得六個月多月。
大家肯定都會爭先恐後的殺喪屍，收集晶核。
至於那些不願意交晶核的普通成員？
那就更簡單了。
貢獻點還可以兌換食物。
你不交晶核，那就乾脆吃土好了。
貢獻值多的不單單職位變高，還能兌換更美味的食物，比如炸雞套餐、火鍋料理、甚至佛跳牆都能給你整出來。
等到物資匱乏，大家都吃不上飯。
吃頓跟火腿腸都能回味高好幾天，看到這些美味能抵擋誘惑？
誰還不願意交晶核？
吳彥峰他們也是一視同仁，食物也要兌換。
經過這次事件之後，他發現還是太仁慈了點，吃喝不愁才會想那麼多。
等你飯都吃不上，還有時間考慮別人？
“老闆，那如果小隊搜刮到物資，也能兌換貢獻點嗎？”吳彥峰詢問道。
“當然可以，但肯定就不如晶核了，這東西以後會成為硬通貨，幾乎等同於貨幣的存在了。”
“那就好。”
“散會吧。”
眾人散去，走到了一樓。
方平把那顆腦袋隨手扔出門外，對著許墨和許夢妍毫不客氣的說道。
“老闆當初救了你們，你們應該感恩戴德，而不是處處質疑！一點小事都處理不好，你們太讓老闆失望了。”
“以後我作為隊長， 我不想聽到有任何質疑的聲音，我希望我的小隊能成為老闆心中的第一。”
“我們會的，隊長。”
許墨和許夢妍都連連點頭。
看到他們答應，方平看向身側的吳彥峰的人道：“管好你的隊伍，你上次也是因為多管閒事，耗費了老闆的一顆二級冰系晶核，如果不是老闆你也早就死翹翹了。”
“做好自己的分內之事，不該插手的不要插手！你們剛加入，老闆不好意思處罰你們，我可不會輕饒。”
“我的隊員，不用你調教，咱們倆是平級。”吳彥峰皺眉。
“職位是平級，實力是平級嗎？你們要是惹了老闆不開心，那我就要讓你們不開心，你要是不服，那就和我打一架好了，看誰拳頭更硬？”
方平的話很不給面子。
吳彥峰雖然心裡不爽，但也沒有再說什麼。
他看出來方平是打算替老闆當這個惡人了，哪怕交惡也讓所有人乖乖聽話，不要做多餘的事情。
而方平也不在乎和他們能不能處好，他只在乎老闆的心情。
這次事情，
讓他突然明白了自己的職責所在。
等將來組織壯大後，要是有不聽話的新成員刺頭，那方平也會化身為惡魔來教他們做人的道理。