要說原劇裡真正拋頭露面，級別最高的上位者是誰，那還得是大領導。
如果說婁家的存在拉高了整個大院的財富平均值，那麼大領導的出現則是拉高了整部劇的逼格。
一個是錢，一個是權，相同情況下肯定是有權的更高一籌。
而大領導就是這樣的存在，要知道婁半城夫婦出事兒的時候，還是大領匯出手幫忙撈出來的。
雖然有傻柱求助的功勞在裡面，可如果沒有大領導的能量，傻柱就是找人說破嗓子，給人做飯燒斷鍋鏟也無濟於事。
所以，在差不多的層次上，權永遠是大於錢的。
有錢不一定有權，但有權一定會有錢，這句話並非空穴來風。
對於張元林而言，他有的是辦法搞錢，只要東西夠好，價格合理，任何買賣都能賺錢，張元林手握一個無所不能的靜止世界，想要搞錢隨便做點生意就來了。
但是，想要有權，又不想讓自己陷入麻煩，這就沒那麼簡單了，只能和手握權力的人打好關係。
張元林知道未來的劇情走向離不開大領導，只是不知道他什麼時候會出現。
搞關係這事兒肯定是越早開始越好的，尤其是在知道對方一定會高升的情況下，越早打交道效果越好，這樣就不需要付出太多的代價。
簡單來說，這就是在投資一支必漲的股票，想要用低投入獲得高回報，肯定是越早越好的。
這個時候，大領導還只是老區長的秘書，從身份角度上考慮，現在和他打交道會相對容易很多。
等到對方成了區長，甚至繼續向上真正的成為大領導後，再想與對方有交集就得動腦子製造機會，而且難度會變得很大。
尋常的機會肯定見不到人的，張元林想起了原劇裡的情節，那個時候全院只有兩個人見到了大領導，一個是成了放映員的許大茂，另一個就是成了軋鋼廠主廚的傻柱。
按照原劇裡的情節去走，肯定是能見到對方的，但問題是真要用那種法子，都得十幾年後了。
目前張元林想辦的事兒有很多，也做了很多的計劃，準備用自己的外掛推動國內的迅速發展，可沒耐心等到那個時候。
因為要辦事兒，又想保持低調，不願意帶頭衝鋒，那張元林能做的就是找一個合夥人。
考慮到接下來做的一系列事情都不是一般人能接觸到的，張元林可選的合夥人必須要位高權重，而且有能量直接與更上頭的領導牽頭並幫忙解決一些提案的稽核問題。
更重要的是，張元林要找一個自己信得過，最好是熟悉的人。
按照這些要求，考慮來考慮去，也就是原劇裡的大領導最合適了。
可張元林不願意等到十幾年後才發力，他還打算到改開後直接一波衝刺就登頂，完事了進入幕後享福去。
所以張元林原本的計劃是透過那些資本家之手，認識到更多的部門領導，為之後的發展做準備。
但現在年輕時的大領導突然出現，給了張元林一個極大的驚喜。
“嘿，最讓我放心的人來了，那我以後辦事兒會容易很多啊！”
在張元林的印象裡，大領導是一個靠譜的上位者，要不然傻柱也不可能和他混到一塊兒去。
該說不說，傻柱這人雖然是一根筋，本質卻不壞，現在是沒什麼腦子，等過個十幾二十年，還是能分清好賴的。
而且十年後的傻柱也是個嫉惡如仇的人，他不會與壞人為伍，比如不和李懷德湊一塊兒，也分得清誰才是好人，比如和大領導走到一起。
這麼一對比，大領導確實是個可靠的人，有什麼計劃和他合作準沒錯。
見不著人，張元林肯定沒辦法，但現在人來了，張元林自然不會錯過這個好機會。
尤其是年輕時的大領導，也就是這位吳秘書還是聯合街道活動現場最大的腕兒，張元林想引起對方的注意很簡單，只需要好好表現即可。
在張元林思索間，吳秘書完成了一場簡單的演講，就是一些官方的話語，沒什麼意思，但老百姓們很少見區裡的領導到現場講話，一個個賣力的鼓掌，非常給面子。
當然這也少不了街道處主任提前給他們做了準備工作，讓他們到場後表現的活躍一些，既是為首屆聯合街道活動造勢，也是為自家街道長臉。
演講結束後，主持旋即上臺宣佈聯合街道活動正式開始，接著由裁判上臺講述三個比試部分以及基本規則。
這些內容張元林已經從街道處主任那裡得知的清清楚楚，便沒有仔細聽，而是繼續在心裡思考一會兒該如何行動最穩妥。
而吳秘書下臺後，便到了領導席就坐，接著也陷入了沉思。
在各個街道介紹自家選手的時候，吳秘書聽的非常認真和仔細。
既然老區長已經表現出了退意，這就是吳秘書遇到的千載難逢的好機會。
這個年頭連廠裡的工作都是一個蘿蔔一個坑，更別提上頭的這些領導崗位了。
吳秘書清楚自己能當上老區長的秘書是受了對方的抬舉，如果不是老區長，吳秘書根本沒這個機會進老區長的辦公室工作。
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同理，沒有老區長的重視和給機會，吳秘書做夢都想不到自己有朝一日還能有機會當區長。
所以，面對近在眼前的機會，吳秘書深知自己一定要抓住。
但吳秘書能做的事情有限，現在的他只能想辦法把眼前的任務完成，同時網羅到一些值得收為己用的人才。
想要繼續向上升，身邊必須要有靠譜的人，或者要有能替自己做事，幫自己創造功績的人，如果連這些班底都沒有，就算被老區長抬了一手，成功當上區長，以後也一定會被別人比下去的。
帶著這個想法，吳秘書無時無刻的在仔細關注每一位選手的表現，試圖從這群人當中找到令自己滿意的人才。
因為老區長一直都在致力於區部各方面的發展工作，缺的就是有一技之長或者有好點子的優秀人才，吳秘書跟著幹了這麼久，自然清楚自己要真的當上了區長，就必須接過這些重擔。