徐父：“你這孩子，我不是說他曾經是我生意上的搭檔嗎？”
我：“……”好奇怪，徐父竟然能記起渠松鶴，明明他的老婆孩子都沒有對他的記憶。
徐父：“怎麼不說話？你問他做什麼？”
我心裡有些警惕，沒說實話：“我之前說過的，有生意上的事情。”
晚上吃飯，徐老爺子話：“崇嶺，阿梭已經出生，你還不去徐氏上班嗎？”
徐父一噎：“阿英剛生完沒多久，我想再陪陪她和孩子。”
徐老爺子：“孩子都滿月了，你下班回來不是也可以陪他們嗎？至於連班都不上了嗎？”
徐父：“爸，我不是說過，以後徐家就交給阿植和阿櫟嗎？我們這些做長輩的，應該多給孩子一些機會。”
徐老爺子：“你當你的董事長，跟他們有什麼聯絡？”
徐父埋頭在飯裡：“爸，我再看看。”
徐老爺子的話提醒了我，徐父當初那麼愛徐母，都沒有放棄事業，現在突然不愛事業轉頭愛家庭，確實有點可疑。
難道真是被離婚傷透了心？
不過，渠董那麼在乎家業的人，現在不也佛繫了嗎？
或許，還是有可能的。
徐父堅持讓徐櫟當家作主，徐老爺子歲數高，說話都有點不利索了，沒有擰過徐父，只好預設。
徐櫟畏畏縮縮地開始他在徐氏的“獨斷”生涯，外人都羨慕他一個非繼承人能有這麼大權力，只有他自己知道自己有多害怕做錯決定。
事實證明，徐櫟還是太嫩了。
在徐父完全放任不管的一個星期之後，徐氏就出現了大紕漏。
要知道，a市排名會應該不久就會舉行，現在徐氏要是出現大問題，影響了生意，難保不會影響排名。
很多時候，排名和勢力相輔相成、相得益彰。
勢力大會拉高排名，排名高會提升知名度，正向促進生意的紅紅火火，反過來助推勢力變得更大。勢力更大，又繼續提高更多的排名……
徐氏家族會議。
徐家所有人都在。
徐老爺子即使說話有點斷續不成句了，也要表自己的看法。
徐父雖說是家主，多數時候還是充分尊重老爺子的意見。
整個會議，基本是徐老爺子和徐父的爭鋒相對。
徐老爺子說這次事件，證明徐櫟還是不足以獨自撐起家族，要徐父回到徐氏，抓緊把這個紕漏補上。
徐父表明自己在比徐櫟更小的時候就已經開始管理公司，甚至在其他市裡開設分公司，讓徐氏一步步展至今。
徐父：“爸，我不是要標榜自己多麼年輕有為。我只是想說，每個人都是這樣跌跌撞撞才摸出門路的。阿櫟沒試過自己獨立做決定，這次出現那麼大的問題，我覺得還是協助阿櫟做決策的人不行。”
“這樣，我把這次相關的人員全部撤掉，換一批更有輔助能力的人，讓阿櫟更快上手。”
徐老爺子氣得不行：“換什麼？裡面的元老，有的比你還早進公司。陪我們徐氏開疆拓土幾十年，你說換就換？”
徐父：“爸，那些元老仗著歲數大、資歷深，既不與時俱進，也不培養新人。不上進的人，哪怕是功臣，也不能讓他在公司白吃乾飯，佔著茅坑不拉屎。”
徐老爺子甚至站了起來，顫顫巍巍，指著徐父的鼻子：“你這麼說是想幹嘛？”
徐父目光堅定：“我們承認老員工的貢獻，也必須看到有人因此而逐漸懈怠。我不說是他們的錯，每個人都是想拼命再享福。”
“可我們公司要展，我們家族勢力要更進步。如果位高者都是苦了想歇著，不幹活就領工資，也不讓年輕人有機會坐高位。我們徐氏，我們徐家，就徐徐老矣。”
“見不到朝陽的公司、沒有後繼者的家族，爸，您說還能展嗎？”
徐老爺子被徐父的話打動，坐了下來。