第47章 傳說中的加班費!(1 / 2)

《海上堡壘》的種種細節快速敲定。

一週時間內,各個功能的設計稿全都如期完成,黃思博挨個審查,發現有和包旭原本構思不同的地方,就進行修改。

同時,這批設計師也開始使用編輯器進行遊戲雛形的製作。

由於大量使用了通用模板,所以初始的進度不慢,只不過想要達到黃思博和包旭想要的效果,後續還需要慢慢地調整。

美術資源需求也已經全都交給美術組,與資源站的畫師進行溝通和定製。

包括一些通用的喪屍、僱傭兵的角色模型,以及小女孩的形象定製等等,也都在快速準備。

以小女孩的形象定製為例,騰達這邊美術組的成員需要反覆和畫師以及包旭、黃思博進行溝通確認。

負責小女孩形象的美工有三個人,一個概念設計兼原畫、一個模型、一個動作,各自負責不同方面的工作。

這一整套流程下來,小女孩將變成整個遊戲中投入最大的遊戲角色。

包括一些特定劇情環節中小女孩的動作和表情,也全都是定製的,可以說是不惜血本了。

當然,投入尚在預算之內。

因為國外的那些3A大作是每一個角色都用這種標準來做,動輒就七八個主要角色;而《海上堡壘》就只有小女孩這一個角色按照這種標準來做,預算自然控制得很好。

有時候發現更好的美術資源,黃思博就去直接找裴謙。

而裴謙絕對是大手一揮:買!

剛開始黃思博還有點忐忑,心裡想著,購買資源的預算一加再加,真的沒問題嗎?

如果是在別家公司,恐怕老闆早就要跳腳罵人了!

從七八十萬加到一百二十萬,又加到一百五十萬……

如果在其他公司,黃思博肯定要被扣上“規劃不清、成本控制能力差”的帽子。

可在騰達,裴總不僅沒有責怪黃思博,反而還很高興?

黃思博不由得感慨,這就是格局的不同啊!

我這麼笨,裴總竟然還對我無條件地信任……

簡直是肝腦塗地,無以為報!

要是不把這遊戲給搞好,我簡直是對不起裴總的栽培!

……

一眨眼,月底了。

今天是11月29號,週五。

對於黃思博來說,這就是很普通的一天。

目前他的工作已經完成得差不多了,設計方面的工作已經全都完成,細節也都已經處理妥當,各種遊戲中的資源也都在製作之中。

作為執行主策,親自手調編輯器這種事情當然不在黃思博的工作範圍之內,自然有手下人去做。

而黃思博的任務,就是監督設計組的其他人、推進工作進度。

這工作相比於擼設計稿而言已經輕鬆了許多,所以黃思博也有一段時間沒加班了。

人手足夠、預算充足,所以開發進度尚在掌握之內,自然也就不需要再加班。

黃思博從未覺得工作竟然如此輕鬆愜意。

“叮!”

手機響了。

黃思博拿起來一看,竟然是一條銀行卡工資到賬的通知簡訊!

“啊?今天不是29號嗎?”

黃思博有點懵逼。

因為按照一般公司的尿性,當月工資都是下個月才發。

5號發工資的,基本上已經算是非常良心了。

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