時光荏苒，在忙碌中，時間來到了1995年的農曆年底。
而此時的陽曆年份，已是1996年的一月。
1996年是非常神奇的一年，在這一年裡生了很多的大事，每一件大事都被老百姓仔仔細細的銘記在心中。
對於很多人來說，1996年是不平凡的一年是特殊的一年，即使過去幾十年以後，但是提起1996年還是很多人的回憶，這是一段歷史，是不能被抹去的，1996年生的每一個大事件，直到幾十年後也還是非常有影響力的。
這是九五計劃的第一年。
開年的一月份，我國研究了實現九五農業和經濟展的基本思路，重點部署了1996年的農業和農村工作。
最讓人覺得不可思議的是，這一年，有一本書火遍了全國。
華人可以說不！
從那個年代過來的人，相信都看過、至少聽說過這本書的大名。
這本書版行五萬冊，只用了2o多天就趕印出版，吸引了全世界1oo多家新聞媒體的關注和報道，成為1996年最轟動歐美的華人圖書，先後被譯成8種文字，創下3oo多萬冊的銷售神話。
國人可以說不！
多簡單的一句話！
但這句話引起的轟動，卻值得人深思。
這本由幾個文學青年“鼓搗”出來的作品被視為那一年我國最響亮的聲音。從此，年輕人在思想上開啟了一扇窗戶，他們學會了更理性的思考和看待西方思潮。
書中的預言也一度成為網友的談資。
“不出15年，西方經濟必然要出大問題。”
書中非常肯定地下了這個評判，對於這個預言，作者的分析是“米國財政年年有大量赤字，靠增稅和借債彌補。米國公司的負債額巨大，米國人用分期付款方式買房、買汽車、交學費，欠銀行鉅額債務……現在的米國人是‘花兒女的錢’，‘這輩子吃了下輩子的飯’。無論用哪一種經濟學來分析，這種局面也維持不久。”
書中還提到“只要我們挺過1o到15年，世界局勢會出現有利於我國的大變化”。
“在金融方面要早做準備，預防‘米元崩潰’和‘世界金融危機’的衝擊”。
用後世的眼光，回過頭來看這些文字，是不是特別驚訝？
反正王林在看到這本書的時候，有一種很深刻的懷疑這個作者，不會跟我一樣，來自未來世界吧？他透過這樣的方式來警醒世人？
1996年還有一件重大的事情生，那就是愛秀集團的股票總市值，次突破1ooo億人民幣大關！
這也是我國第一家市值過千億的特大型企業！
在人均工資不過千的年代，愛秀集團的市值居然達到了千億級別！
簡直就是天文數字。
一家公司的市值和實際的經營情況成正比關係。
公司的經營情況越好，那麼股票的價格越高，自然市值也就越高了。
市值和資產不同。
愛秀集團市值一千億，並不代表就有一千億的資產。
市值是隨時波動變化的，而資產在一定時間內的變動比較小。
一千億市值的公司，總資產自然也少不了。
不管怎麼說，在所有人的心裡，王林已經是百億大富翁，這是不爭的事實。
王林的生意越做越大，他也越來越繁忙。
還好有周家姐妹幫他分憂解難。
周霞的成長很快，可塑性也非常強。
無論王林把她放在什麼職位上，她都能把相關的工作做好。
周粥的能力水平，比起她的姐姐來，也不遑多讓。她在接管愛秀集團的人事大權後，利用公司內部的計算機技術人才，編寫了一套人力資源管理軟體。
王林看過這套軟體，很是驚訝，覺得這套軟體的編寫水平極高。
軟體運用系統學理論方法，對企業的人力資源管理方方面面進行分析、規劃、實施、調整，提高企業人力資源管理水平，使人力資源更有效的服務於組織或團體目標。
這天，周粥來向王林彙報工作，對王林說，她之所以開這套人力資源管理系統，最主要的原因是，期望藉由人力資源管理系統，將人力資源運用到最佳經濟效益，妥善的管理人力資源，揮人力資源的最佳效用。
王林大加讚賞，說這麼好的軟體，只為hR部門使用，有點浪費了。可以新增一些功能和屬性，使其變為企業全域性的管理系統。包括人力規劃、人事管理、薪酬、保險、考勤、招聘、培訓、考核、計件等各個功能。
周粥笑著說道“你要是覺得好用，那就用唄！反正都是公司員工開出來的。”
王林沉吟道“這套軟體真的不錯！這樣，我們可以申請軟體著作權登記，然後出版行，這種專業性、技術性的軟體，現在市面上十分欠缺，很多企業和單位都很需要，說不定能賣出不少張呢！”
周粥道“那當然好啊！你這個百億大富豪，又多了一項賺錢的收益！”
王林哈哈笑道“蚊子腿也是肉嘛！這麼好的企業軟體，我們不拿出來賺錢太可惜了。再說了，好東西就是要與人分享。”