新簽訂了八個合同工地，都需要在三月或四月先後開工建設。連上手頭還有在建的私宅工地，確實足夠張城的小公司忙活。
除了這些工地，駿業商業大廈的合同已經敲定，也要在三月中旬入場啟動。
步子太大，就容易扯著蛋。張城一口氣簽下那麼多工地，膽子確實足夠大。先不說資金是否能扛得住，就是人手方面，他目前都不足。
資金方面，張城倒還不擔心，因為開年開工後，很快做完了年前兩棟未完工的基礎，收回了四十來萬。再加上他還回公司的那筆借款，公司賬面上合計有百萬現金。
有這百萬資金在手裡，這也是他敢這樣大膽籤工地的原因。只要有專案在運轉，做這些短平快的私宅工程他就沒太擔心回款問題。相對資金問題，他更擔心自己能不能找到足夠多工人開工建設這些工地。
朱三運已經帶著自己的一幫人回到工地上開工幹活，目前正在做年前已經做了三層框架的四棟房屋。
朱三運這幫工人，都是擅長做主體的。按他們目前人手和施工度，同時能做四棟房屋，並且在材料充足情況下，基本上能在三個月左右將四棟房屋主體做到封頂。
這樣一算下來，這幫人一年下來就算不怎麼休息，最多能做十五棟左右的房屋主體。按這樣的方式做，肯定無法完成張城定下的目標。何況，這還是理想狀態下的施工，如果遇到雨季和一些特殊情況，度就更慢了。
此外，包括做基礎，以及砌築和抹灰、安裝等等工序的工人，都無法滿足張城今年的需要。何況，三月以後，還要開駿業商務大廈這個專案。
仔細一盤算，擴招工人，在所難免，而且是迫在眉睫的事兒。
將朱三運找來，張城開門見山就希望朱三運能再幫忙找一些工人來。至於張城為什麼不去繼續找勞務公司合作，因為他有了新的打算。
工人是最難管的，也是最麻煩的，但如果工人全部都靠外聘和請勞務分包，也不夠穩妥。張城也沒打算讓建築公司這邊直接管理勞務工人，那太繁瑣和費力氣。
他的新打算，是弄一個勞務分包公司，專門做勞務分包。但這個勞務公司，必須能滿足自己公司需要，被自己所控制。
經過半年的磨合和合作，他覺得朱三運這人不錯，可以考慮成為勞務分包公司的合夥人。再說了，朱三運手裡確實有一批工人。
朱三運這人看起來大大咧咧，但有時候不能看表面。這人確實能鎮得住工人，也能管得住工人。唯一麻煩，就是朱三運和他的這幫工人的勞動關係，目前都還掛在另外一個勞務公司裡。
“老朱啊，你也知道，我手裡馬上有一個兩萬多平的大工地要開工建設。此外，最近有新簽了八個私宅工地，今年的活兒，肯定是非常多的，今年你在我這裡，有得忙的。”
朱三運呵呵笑著附和，很是讚道“厲害，今年老闆達了。”
朱三運這話說的是真心實意，張城的第一個專案，是他親自參與施工的。去年到現在，他算是見證張城是如何把一個小公司搞起來。
今年張城又新籤那麼多工地專案，對於他來說，自然是好事。工地多，就代表他和他的工人就有幹不完的活兒。
“老朱啊，工地多，目前這工人肯定不夠的。你這邊，得再幫忙找一點工人來啊。”
朱三運點點頭，目前他手裡的工人，確實忙不過來。張城要多找工人來，也是應該的。他想了想，問道“要不我給問問，我還是認識不少做工的人，看看他們願意過來不？”
“這就對了，有人你趕緊給我拉過來啊。現在還有六棟已經做好基礎的房子等著做主體，後面馬上又要開工那麼多棟，可真是缺人。”
朱三運嗯了一聲，這時候張城再次開口道“老朱啊，有沒有興趣，自己搞一個勞務公司啊？”
朱三運一愣，有些不太明白的看著張城，張城再次解釋了起來，並說出了自己的打算。
“我這邊呢，打算成立一個勞務公司，以後建築公司這邊的活兒，我想把工地勞務這一塊都剝離，以後工地上的勞務活兒，都交給勞務公司專業分包。”
“那老闆你的意思啊？”
朱三運似乎隱約明白了張城的意思，但還不太確定。
張城笑著道“我的意思是，你這邊如果有興趣的話，我們一起合夥做一個勞務公司，以後這勞務公司，由你這邊來打理。”
“啊？”朱三運瞪著眼，有些不太相信張城的話。他看著張城，好一會才道“老闆，我可以嗎？”
張城笑了起來，給對方一根菸道“難道你就不想自己真正做老闆？坦白說，勞務分包在工程行業裡的分量還是比較重的。自己做勞務公司老總，未來公司做大做強，手裡工人多了，總比現在要強吧？”
朱三運不知道為什麼張城會丟擲這樣的橄欖枝，抽著煙，倒是有些不好意思起來道“我還真沒想著那麼長遠。”
張城呵呵笑著，一邊抽菸一邊道“那這事兒，你可要好好想想呢，我是真要弄一個勞務公司，也希望你能入夥的。”
團結一切可以團結的力量，這是張城重生來一直堅持的一個原則。不管是拉攏李忠華，方旭東還是趙滿財等等，都是在堅持著這個原則。張城沒想著自己能把所有錢都能賺完，畢竟這不現實，也沒那麼多精力。
工程建築業這條產業鏈其實很大，小到一個環節，大到一條產業鏈，都沾著利益，環環相扣。隨著社會分工越來越明確，肯定會越來越精細化。
張城個人精力不可能事事兼顧，各個環節都能做好。能多拉一些合作伙伴，將一條產業鏈都連起來，打通所有環節，保證自己主業順暢，就已足夠了。
拉趙滿財入夥，順利開啟了入行門欄。拉李忠華入夥，讓他能脫離工地現場，更多精力投入到屬於老闆該做的事兒上去，而不是僅僅蹲在工地上做施工員或者專案經理的位置。拉方旭東入夥，不但讓他的公司資質解決了，還能讓他間接擁有方旭東機械公司的機械裝置。
資質、機械裝置、人力、資金，缺一不可。一切的一切，都是為了讓他的建築公司能有更好的資源來展。現在，人力部分的勞務分包這一塊，也到了必須要解決的時候。
半年的接觸和考察，朱三運獲得了他的信任。
建築公司可以不需要養著太多的勞務工人，但必須要擁有一個隨時能調動工人去幹專案的勞務分包公司。再多賺錢的專案，先也得有工人去幹活呢。
喜歡重生之工程大佬請大家收藏重生之工程大佬本站更新度全網最快。