然後那副所長就問了他定崗在哪裡的,然後才順路把韓啟濤帶到河雲所扔下就走了......
可見,那時候,韓啟濤的存在感......
咳咳咳!
幾乎是毫無存在感的!
那時候,韓啟濤真的是深切的感覺到什麼叫世態炎涼的滋味!
那段經歷,心酸啊!
想不到,只是過了一個多月而已,這待遇反差就這麼大了!
真的是社會啊!
韓啟濤真的有點兒沒適應過來!
如果用前世網路小說裡的一句話,那就是“三十年河東三十年河西,莫欺少年窮!”
不過,已經過去的事兒,韓啟濤也沒放在心上,一切隨風而去,翻篇了!
但韓啟濤沒想到自己今天的面子還這麼大的!
難得!
難得!
十分難得!
原本還以為自己要屁顛屁顛的跑去市局變電部的新崗位報到的,沒想到現在市局變電部親自來接人了!
而且還是讓一個市局變電部的副主任親自來所裡接人了!
面子夠大!
不過,這也是韓啟濤應該得到的待遇的!
因為他現在已經被公認為清源供電系統難得的電力人才了!
對於這樣厲害的人才,
哪個部門不想搶?
前段時間,市局營銷部的主任鄺斌就因為現韓啟濤寫得《關於河雲供電所電網線路線損率過高及對策的分析報告》而對韓啟濤大加讚賞,已經跟汪炳禮表示要讓韓啟濤去營銷部的意圖了!
如果市局變電部這時候不展現自己對韓啟濤重視的態度,說不定哪天就會被市局的其他部門挖走了!
君不知,
黃河之水天上來,漂流到海不復回!
君不見,
電力人才河雲來,被人哄搶不復回!
君不見,
市局的配電部、輸電部、基建部,甚至是營業部都對韓啟濤“虎視眈眈”呢!
真正的人才,到哪裡是是人才!
到哪裡都會光亮!
到哪裡都會被人哄搶!
君不見,清華有一個“姚班”,能上那個班的都是人才中的人才,某一年,有個國內某牛逼網際網路大企業去人家“姚班”招人。
開出年薪兩百萬!
結果,
一個都招不到!
最後,
千辛萬苦招了一個!
給人家開的價位,是——
八位數!
可見,人才真的可以用薪酬衡量的!
雖然韓啟濤在電網的薪酬,跟那些姚班小兄弟沒得比,
但韓啟濤也是貨真價實的人才!
整個清源供電系統在想著爭搶的人才!