曰本生保的營業收入主要有三種。
保險強制繳費毫無疑問是大頭收入，厚生年金+社會保險以及國民年金+國民監控保險與共濟年金組成三種不同群體為主。
這三種保險和年金是成套的，例如，厚生年金相配套的是社會保險，上厚生年金就不能上國民健康保險。
其中國民年金+國民健康保險物件是個人事業主，主婦，學生需要上這種保險。
年金是固定額，每月日元，不管收入多高都要交這個金額，但是相比厚生年金到老拿到的養老金相對較少。
健康保險則是按照收入來定，通常為收入的百分之十左右，可以選擇滿額交，折半兩種繳費，按照人均25萬計算，一個月差不多繳費左右，再加上國民年金，就是日元。
而所謂厚生年金則是大手企業根據收入水平來定，收入越高要交的就越多到老拿到的也就越多，按照月給25萬日元計算，差不多要交三萬六，企業負責一半，職員負責一半。
西武集團有十萬餘人。
按照當下繳費價位，厚生年金總額為日元+社會健康險日元，而這些費用有集團負擔一半，職員負擔一半, 代扣和生保對接。
一個月每個人就要繳費多日元, 十萬人每個月就是57億日元。
所以土屋邦彥說的沒錯。
一年六百多億已經是個很恐怖的數字，十年, 二十年，萬億營業額......西武集團如果真的斷絕和曰本生保合作，天上地下都沒人救得了長野直男。
即便誰都知道這只是威脅！
然而規則就是這樣，一個人可能會為會社帶來萬億損失那死定了。
三四個職員壓著長野直男胳膊和膝蓋, 死命逼著長野直男下跪。
還好, 終身僱傭制展了的家族制度。
也因此會社就是家。
而子公司認真說起來的話，相當於從家族出來創業的兒子又一個家。
況且長野直男一來就為員工的福利制度、養老醫療、獎金津貼等等著想，方方面面的優勢與便利條件即便是關西本部也無法奪權。
服部杏子尖叫著，倉田妃梨也跑去捶打壓著長野直男的幾個職員。
哭聲, 怒罵聲, 尖叫聲，很快就把會社其他職員吸引了過來，一看自家爸爸社長被人按著要下跪, 率先過來的矢田和夫立刻放棄內部爭鬥，帶著人就衝了上來。
跟著就是會社人全部圍了過來，幾十號人堵住了土屋邦彥一幫人，也把土屋邦彥的職員推到了一邊。
“混蛋！你們想幹什麼？”
“要打架嗎？”
“馬上滾出去！”
“......”
眼看長野直男人多，土屋邦彥的一個手下冷冷說道“長野，你要拒絕本部長大人的好意嗎？”
“好意？我現在對你們也有好意，要不要我安排一下？”長野直男整了整身上被扯亂的西裝，臉上帶著深深地戾氣。
對方絲毫不懼, 而是冷笑一聲“曰本自古以來就有一個非常優秀的傳統禮法, 雙膝跪地，同時兩手觸地, 額頭叩地, 用最真誠的態度道歉獲取原諒。大人只是教會你去向堤君道歉，那樣的大人物不會跟你一般見識的。難道這還不是好意？”
優秀禮法？
你們是秀兒嗎？
好吧！
認真來說, 對方說的其實也沒錯。
向大人物下跪獲取原諒, 一直都是傳統來的。
像堤義明那種人, 自己去下跪道歉懇求原諒, 再有關西本部周旋下什麼恩怨也就消了。
但這就很操蛋了。
平時看著別人給自己下跪，感覺很喜歡曰本, 現在要被人逼著自己下跪，對會社這種家庭一樣的懲罰道歉下跪模式真是噁心壞了。
“我並不認為自己做錯了什麼得罪到西武集團！只是退保和斷掉合作這樣的威脅, 土屋本部長大人竟然就逼著一名部長向外人下跪，可否考慮過自己的立場？”
“長野你是要拒絕我的善意嗎？那你可要想清楚後果！否則豈止是下跪這麼簡單，別怪我沒有提醒你將會失去現在的一切。”
“多謝忠告！長野既然做出決定，就沒有這方面的擔心。”
“那你好自為之，我們走。”
土屋邦彥帶著人怒氣衝衝走了。
會社其他職員也很有眼色，離開了辦公室。
長野直男扯掉脖子上歪歪扭扭的領帶，甩手將釦子也斷掉的西裝解開，一屁股將自己摔到了沙上。
倉田妃梨哭著，方寸大失。