李雲海坐在唐玉霞面前，含笑說道：“阿姨。我是來報到的。”
唐玉霞一時間沒有反應過來，疑惑的看著他。
李雲海笑眯眯的說道：“我不是商業局資訊科的科長嗎？雖說是掛職，但我也得來坐班吧？”
唐玉霞這才恍然大悟，笑吟吟的說道：“資訊科還沒有正式成立。”
李雲海打定了主意，要拿下這個資訊科長的職務，便道：“我知道阿姨很忙，而我呢比較閒，要不我先入職，由我來組建資訊科？”
唐玉霞早就打定主意要提拔李雲海，這不僅是出於培養家族後代人才的需要，也是本單位的確需要一位懂計算機技術的專業人才。
李雲海之前和西江大學的副校長吳宗偉聊過天，西江大學的計算機系，成立不到三年時間，也就是說，全省第一批計算機系的大學生，尚在校深造，還沒有畢業。
本省如此，外省也差不多。
清北倒是有計算機系，但每年才多少人？哪裡夠分配的？
而且，不是李雲海說大話，這個年代的計算機畢業生，也未必有他懂得多。畢竟實踐出真知。很多在校大學生，連上機的時間都有限，只怕連計算機都沒有拆解過，更沒有組建一個計算機中心的經驗。
唐玉霞以前剛認識李雲海時，只覺得這個年輕人有點不靠譜，放著好好的工作不做，居然要下海經商，對他存在很大的成見。
但後來接觸得多了，唐玉霞越來越現他是個人才！
省署和商業局今年採購的第一批辦公裝置，就是找李雲海拿的貨，也是李雲海來組裝的，就連沈秀蘭這個電腦骨幹，也是李雲海的學生，是他手把手教出來的。
從此，唐玉霞認知到了李雲海的才華，也默許了他和女兒的交往。
現在李雲海主動提出來，由他來組建商業局的資訊科，唐玉霞當然是同意的，也頗感欣慰，以為李雲海是主動來分擔自己的工作。
“行啊！”唐玉霞放下手頭的工作，認真和李雲海討論起來，說道，“資訊科是一個全新的科室，省裡有的部門已經在著手成立。我們商業局內部也做了討論，報請了上級領導批准，正準備籌建資訊科。”
省商業局，是廳局一級的單位。
資訊科只是商業局辦公室下面的一個科室。
辦公室的事務，都由唐玉霞說了算，何況一個科室的職務任命？當然由她全權做主。
現在還沒有電子商務，也沒有網際網路，但單位內部的計算機，可以實現聯網互通，也就是區域網絡。
早在2o世紀6o年代中期，就已經實現多個主機互聯，實現計算機和計算機之間的通訊。
1981年，Tcp/Ip協議誕生，實現了不同廠家生產的計算機之間的互連。
資訊科的職責，負責組織接入綜合業務網路系統的計算機裝置及其耗材的選型和採購工作；主要是負責中心機房管理與執行維護工作；負責區域網絡管理與執行維護工作；負責計算機軟硬體裝置安裝、管理與執行維護工作；負責組織相關培訓，確保本單位所有員工充分理解和遵守資訊科技風險管理制度和流程；負責與資訊科技有關的統計、分析和檔案管理工作等等。
這些無疑都是李雲海的長項。
唐玉霞當即走流程，由她提名，再召開班子會議，進行討論透過，再由組織部門文任命。
科長的任命，必須有任職檔案，而且必須是帶文號的紅標頭檔案。
但其實怎麼說呢，在單位內部，特別是辦公室下屬的科股級幹部，一般都是由上級直接任命。
當然了，該走的流程必須走，所以有人說，這叫認認真真搞形式，紮紮實實走過場。
在商業局裡，唐玉霞別說要任命一個科長，便是一個處級的職務，她也能當家作主。
但在班子會議上，還是有人提出了反對意見。
副手齊天成明確的反對：“李雲海？他不是樓下省個協的會長嗎？個體戶而已，怎麼能擔任我們局裡的資訊科長呢？”
唐玉霞說，李雲海雖然是個體戶，但他現在是省個協的會長，最重要的是，他的計算機知識十分豐富，是我們現在能找到的最厲害的計算機技術人員。我們要組建資訊科，他是最合適的人選。
其他班子成員，理智的沒有言，任由齊天成和唐玉霞唱反調。
齊天成以為，李雲海再厲害，也是個體戶，不符合組織流程。
唐玉霞表示，我們選拔的是人才。不必侷限於學歷和經驗，不拘一格才能掘更多的人才。挽弓當挽強，用箭當用長。唯才是舉，才是正途。
齊天成以為不妥當，雖然說不拘一格降人才，但李雲海連股級經歷都沒有，直接擔任科長職務，這不是連升三級了嗎？
唐玉霞卻以為，李雲海有學歷，曾經在梅山縣機械廠任過職，現在更是省個協的會長，做為人才引進我們局裡，擔任科長一職，都算大材小用了！
她這是打定主意，一定要提拔李雲海！
齊天成一力反對，說李雲海到底有多少才識，我們也不知道，如果他是個研究生，那我無話可說。可是他的學歷也只有中專畢業，當個副科級都算抬舉他了，科長一職，就怕他幹不來！
唐玉霞淡淡的瞥了他一眼，她決定不再做無謂的口舌之爭，直接丟擲最強殺手鐧，說既然有同志反對，那咱們就履行組織程式，大家舉手投票，進行表決吧！
說完，她率先高舉右手，然後一個個的看向與會人員。
唰！
有人舉手。
緊接著又有人舉手。
最後，只有齊天成一人投了反對票。
眼看大局已定，齊天成面無表情的說道：“我尊重局委會議的決定，但我保留個人意見！”