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第13章 榨精规范与考核制度（第6页）

沉默。

“那就这样。六条规定全部通过。”

“有什么要补充的吗？”

“有一条。”萧婉清盯着林南卿的无比精致的脸，眼神游离于她鲜艳的嘴唇，“深喉这一项，应该列为各位必备的护理措施之一。”

林南卿面色不变。

“深喉对龟头和冠状沟的刺激强度远超普通口交。”

“根据我自己的实验数据，深喉状态下唐沐的射精所需时间比普通口交平均缩短了约百分之四十，单次射精量也略有增加。”

“所以我建议将深喉列为标准护理措施。”

赵玟曼羞涩地开口：“萧医生，我不会怎么办。”

“不会就学。”

苏凝微蹙眉头：“那需要提前禁食吗？如果——”

“建议护理前至少一个半小时禁食。”萧婉清点了点头，“但不必过多担忧。”

唐若曦手指轻敲桌沿，出于管理者的天性，她提出了一项机制。

“可以引入奖励制度。每次护理若能在特定时间内完成射精，护理人员可以获得积分。累积一定积分后可以得到奖励，包括但不限于现金、职称晋升等。”

宁夕眼睛一亮。

“积分由小沐射精所花时间、次数、护理方式和小沐个人感受等多重因素评定。”唐若曦补充道。

桌面安静了片刻。

“同意。”

林南卿给予了这项制度合法性。

她话音刚落，萧婉清的手机震动了一下。

屏幕亮起，显示出一条消息通知。

萧婉清垂眼扫过去，回复，手机再次震动。

她看完那条消息后，盯着屏幕停顿了两三秒，嘴角浮起一丝极淡的弧度。

锁屏前聊天记录还留在界面上，她与唐沐的对话框里，最后几条消息的往来清晰可见：

萧婉清：小沐，我们在讨论护理规范哦，你有什么…想要我们做的吗?

唐沐语音输入：想让你们都穿情趣内衣

萧婉清：穿什么样的？

唐沐：要看一眼肉棒就硬得不行的那种，每次护理都穿

萧婉清：小色鬼?

唐沐：行不行嘛，姐姐。

萧婉清：满足你?

“院长，我还有一个建议。”萧婉清开口。

“你说。”

萧婉清的声音依然是那副软糯温柔的口吻：“根据这几天的护理数据，我发现一个规律——唐沐在视觉刺激充分的条件下，勃起反应时间平均缩短了约百分之四十。”

“所以为了提高护理效率，我建议制定一条新的着装规定——所有参与护理的人员，在执行护理时必须穿着特制的情趣内衣。”

苏凝的眉头立刻蹙紧了：“萧医生，这个规定是不是有些过了？我们是医护人员，不是——”

“苏护士，我理解你的顾虑。”萧婉清没有等她说完便接过了话头，语气温和，但那双湛蓝眼眸里没有退让的意思，“但护理效率直接影响唐沐的激素稳定。我们穿情趣内衣不是为别的，是为了让他在看到的第一眼就进入状态，减少不必要的等待时间。”

“苏护士长，萧医生说得有道理。”宁夕的声音从会议桌末端传来，她换了个翘腿的方向，大衣下那只悬空的黑丝美腿晃了晃。

“之前护理的时候，某人不是也穿了黑丝吊带袜吗？”

“宁夕。”苏凝的声音冷了几度，但没有更多的斥责。她偏过头不再看那个方向，算是默认了。

“这条规定有什么依据？”

林南卿的语气听不出赞成或反对，只是追问了一句。

“唐沐对视觉刺激的敏感度，在护理中已经被多次验证。院长，你那里有前几天护理时小沐射精时间、精液量等数据吧，从数据中就可以看出衣服对护理环节的重要性。”

林南卿握着笔的指尖在纸面上停顿了一下：“那就先试行这条规定，服装由医院统一采购。”

宁夕突然开口，“既然萧医生提了着装规定，那萧医生觉得，我这套衣服合不合格。”

她说完直接站起来，敞开那棕色大衣，整个房间的空气仿佛瞬间被她那股浓烈的骚媚气息点燃。