第三十二章 和老孫聊一聊(2 / 2)

不多在小酒館點光,點熱,怎麼可能放跑。

這小酒館第一家的公私合營,說不定哪天領導就問了起來,街道不可能放鬆管理。

“範幹部,認識的人都說,你經常的跟著李主任後面忙活,很受領導器重…”

“我就是領導跟前一個跑腿的,孫經理,公私合營剛結束,有的店鋪剛步入正軌,你就想撂挑子,怎麼可能。”

這老孫也太心急了一點,如果是幹了幾年,範金有也不介意,搭一個順水人情。

現在還指著老孫,擋著徐慧真稱霸小酒吧呢。

老孫現在可不能走,騰出來一個位置,小酒館這幾號人,沒一個是徐慧真的對手。

關鍵小酒館有位置,蔡全無就該跑了。

對於蔡全無來說,絲綢店公方經理,指定不如小酒館服務員。

絲綢店進貨剛交給蔡全無,蔡全無跑路,陳雪茹又去負責進貨,範金有就應該孤枕難眠了。

“我沒有。”老孫搖著頭說:“沒有想走,我就是想讓領導知道一下我的成績。”

“孫經理,雖然這小食堂做經理挺辛苦,從早上忙到半夜,但是你也不虧,我聽小道訊息說,就連區裡的領導都時不時的關注一下小酒館。其他店裡情況不知道,但你負責的小酒館成績絕對埋沒不了,踏實的幹幾年,再見你的時候就應該稱呼孫科長了。”

老李知道了,真應該要表揚一下自己,年底了也該給自己評一個先進什麼的,這麼費心費力的幫老李畫大餅,留人才。

“是嘛,還好,還好,就算我做了科長,也忘不了老弟你。不過我辛苦一點有盼頭,我可以承受,小飯館的這些職工辛苦…”

大餅效果很好,老孫代入科長身份很快,剛才兩個人還平等,幾句話範金有就變老弟了。

“那有什麼問題,辛苦了回報多一點就行,你們這小飯館效益應該不錯,利潤可以留下一些,給職工多一些福利,給點生活補貼,沒什麼毛病。”

三五塊錢夠一個生活費的時候,收買人心的代價真的不高。

“老弟,還是你說有的有道理,這件事我和徐慧真商量一下就辦。”

“孫老哥唉,這件事你還找私方經理商量什麼。直接開會宣佈就行,她徐慧真還能反對?關乎著所有人的利益,誰提出來,就能獲得小酒館所有人的支援,明白了沒。”

這件事就是誰提出來,小酒館以後就聽誰的了。誰反對,自然也會被同仇敵愾。

要等徐慧真主動提這種事情,還要等徐慧真能掌握小酒館的權利才行。

徐慧真能等得,小酒館幾口子人,家裡都還挺困難的,等不得。

之後幾天,再去小酒館,就現了小酒館職工都熱情了不少。

以前的服務態度不能說差,不會毆打顧客,但多少都有一些冷淡,也就比純粹的國營食堂好一些。

現在不一樣了,看到店裡來了顧客,店員能真心的給個笑臉了。

多多少少的還是有效果的,小酒館的生意看著更紅火了一些。

吃熱菜的都慢一點,和陳雪茹吃過飯,再來小飯館。

已經會客滿,沒位置了。

在小酒館這邊,就簡單了一點,就算是客滿,但是八仙桌嘛,擠一擠還是能有位置的。

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