董二少氣短兩截:“誰,誰挑刺了?”
徐父:“一家人不做兩家事,阿植和阿櫟關係好,都一心為徐家爭光,我完全不介意把家族事業分給他們兩兄弟打理。不像有的人,既不長也不賢,還要把家拆了。”
董大少緊跟著附和:“是啊,不長不賢,還好意思分家。”
董二少拍案而起:“董承製,你有能耐,還聯合外人欺壓親弟。”說完,直接走了。
董二少的長子也跟著走了。
在場眾人多少有點看好戲,董大少咧嘴笑笑,也帶自己人走了。
四月底,徐櫟以飛快的度,在a市集團總部建立了第一個元老部門。
稽核部也隨之成立。
以往開徐氏高層會議,都是一群老者打太極。
如今,為了順利進入元老部門,高層級別的元老,都激情滿滿,各種揮實力,作貢獻,希望透過稽核。
整個高層面貌煥然一新。
我深切感受到這些變化,在心裡給徐父豎了個大拇指。
上流社會是個圈,順利進入元老部門的高層,再不用假模假樣去上班,也能光明正大領工資,甚至可以別一枚“穗牌”。
“穗牌”是我提出的,目的是讓元老部門更深入人心。
按婚姻紀念年做類比,5年、1o年、2o年、3o年、4o年、5o年元老部門成員,可以分別佩戴不同名稱的“穗牌”: 木穗;錫穗;瓷穗;珍珠穗;紅寶石穗;金穗。
“穗牌”名稱不同,牌子主題顏色也不同,一眼就可以區分L1—L6。
這個“穗牌”的理念,是我結合徐氏展歷史和元老部門籌辦背景想出來的。
徐氏以糧油起家,元老部門設立最初是因為高層尸位素餐、驕傲自滿、不求進步,年輕人升職無門。
因此,我取了稻穗的“穗”,寓意不忘初心,銘記展歷史,以及成熟的麥穗會低頭。
為了貼合“穗”的形象,“穗牌”底部是金黃色的流蘇。
能進元老部門,意味著總裁或董事長充分肯定你的貢獻和能力。不僅可以白拿工資,還可以佩戴醒目的“穗牌”,受人尊重。
一時間,大家都以能進元老部門為榮。
“穗牌”一戴,有錢有地位。
甚至有人把穗牌帶到a市上流社會的聚會,被有心的設計師又帶到自己的設計理念,引起一股時尚潮流。
誰也沒想到,做糧油的徐氏,有朝一日,被各大時尚雜誌邀請去做講座,還登上雜誌封面。
徐氏名聲大噪,帶貨主播一佩戴穗牌,直播間就有人瘋狂下單。
我看著坐火箭的銷售訂單,再瞄一眼悠然自得、舒服品茶的徐父,覺得真正的高手大約就是這樣,談笑間,盆缽滿盈。
徐父給我倒了一杯茶:“阿植,你的穗牌理念,很不錯。”
我:“主要還是您創新地設立了元老部門,既不寒了忠實員工的心,也鼓舞更多人成為忠實員工。”
徐父:“阿植,我有一些新的經營想法,怕爸不同意,先跟你聊聊。”
我:“好啊。”
徐父:“現在全國穩坐利潤高位的,都是全面展的公司。徐氏一直以糧油為主,又不願意上市,我覺得按這個度,要成為a市第一要相當相當長的時間。”
我:“糧油是非暴利的傳統行業,如果僅僅透過這個,想成為全國老大,確實難度很高。”