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进步（第2页）

有人低声说：

“以前季总做决定，很多时候其实挺独断的。”

“嗯。”

“他认定的事情，别人很难改变。”

“尤其是策划案。”

有人忍不住笑了一声。

“那个项目你们忘了？一个方案前前后后改了多少次。”

“我记得。”

“最后还是用了最开始的版本。”

“……”

几个人面面相觑。

“那次确实挺折腾人的。”

“而且季总脾气上来的时候，是真的不给人面子。”

“他不满意就是不满意，哪怕对方是合作了很多年的公司，该翻脸还是翻脸。”

“所以那几年其实也得罪过不少人。”

“不过他能力是真的强。”

这句话没人反驳。

季庭的能力，在公司里从来没有人否认。

只是能力强和做事方式好，从来不是一回事。

有人压低声音：

“还有前几年那个项目。”

“别说了。”

“那个确实……”

那是季庭任内一个比较重大的决策失误。

公司后来用了很长时间才把造成的影响一点一点消化掉。

谁都知道，却很少有人敢拿出来说。

直到现在。

“其实现在的季总处理这种事情，跟以前的季总完全不一样。”

“她会听。”

“而且她是听完认真考虑可行性。”

“对。”

那人点头。

“不是听完以后还是按照自己的想法来。她会把所有人的意见都过一遍。”

“市场、财务、执行，她好像什么都要考虑。”

“还有后面的发展。”

“所以她有时候做决定确实比以前那位慢一点。”

“但决定下来以后就很稳，效率反而更高。”

有人笑了笑。

“你们有没有发现，最近公司的方向和定位越来越清晰了？”

几个人同时安静下来。

这是所有人都能感觉到的变化。