董二少氣短兩截：“誰，誰挑刺了？”
徐父：“一家人不做兩家事，阿植和阿櫟關係好，都一心為徐家爭光，我完全不介意把家族事業分給他們兩兄弟打理。不像有的人，既不長也不賢，還要把家拆了。”
董大少緊跟著附和：“是啊，不長不賢，還好意思分家。”
董二少拍案而起：“董承製，你有能耐，還聯合外人欺壓親弟。”說完，直接走了。
董二少的長子也跟著走了。
在場眾人多少有點看好戲，董大少咧嘴笑笑，也帶自己人走了。
四月底，徐櫟以飛快的度，在a市集團總部建立了第一個元老部門。
稽核部也隨之成立。
以往開徐氏高層會議，都是一群老者打太極。
如今，為了順利進入元老部門，高層級別的元老，都激情滿滿，各種揮實力，作貢獻，希望透過稽核。
整個高層面貌煥然一新。
我深切感受到這些變化，在心裡給徐父豎了個大拇指。
上流社會是個圈，順利進入元老部門的高層，再不用假模假樣去上班，也能光明正大領工資，甚至可以別一枚“穗牌”。
“穗牌”是我提出的，目的是讓元老部門更深入人心。
按婚姻紀念年做類比，5年、1o年、2o年、3o年、4o年、5o年元老部門成員，可以分別佩戴不同名稱的“穗牌”： 木穗；錫穗；瓷穗；珍珠穗；紅寶石穗；金穗。
“穗牌”名稱不同，牌子主題顏色也不同，一眼就可以區分L1—L6。
這個“穗牌”的理念，是我結合徐氏展歷史和元老部門籌辦背景想出來的。
徐氏以糧油起家，元老部門設立最初是因為高層尸位素餐、驕傲自滿、不求進步，年輕人升職無門。
因此，我取了稻穗的“穗”，寓意不忘初心，銘記展歷史，以及成熟的麥穗會低頭。
為了貼合“穗”的形象，“穗牌”底部是金黃色的流蘇。
能進元老部門，意味著總裁或董事長充分肯定你的貢獻和能力。不僅可以白拿工資，還可以佩戴醒目的“穗牌”，受人尊重。
一時間，大家都以能進元老部門為榮。
“穗牌”一戴，有錢有地位。
甚至有人把穗牌帶到a市上流社會的聚會，被有心的設計師又帶到自己的設計理念，引起一股時尚潮流。
誰也沒想到，做糧油的徐氏，有朝一日，被各大時尚雜誌邀請去做講座，還登上雜誌封面。
徐氏名聲大噪，帶貨主播一佩戴穗牌，直播間就有人瘋狂下單。
我看著坐火箭的銷售訂單，再瞄一眼悠然自得、舒服品茶的徐父，覺得真正的高手大約就是這樣，談笑間，盆缽滿盈。
徐父給我倒了一杯茶：“阿植，你的穗牌理念，很不錯。”
我：“主要還是您創新地設立了元老部門，既不寒了忠實員工的心，也鼓舞更多人成為忠實員工。”
徐父：“阿植，我有一些新的經營想法，怕爸不同意，先跟你聊聊。”
我：“好啊。”
徐父：“現在全國穩坐利潤高位的，都是全面展的公司。徐氏一直以糧油為主，又不願意上市，我覺得按這個度，要成為a市第一要相當相當長的時間。”
我：“糧油是非暴利的傳統行業，如果僅僅透過這個，想成為全國老大，確實難度很高。”