他邊看邊回答“像高中生又怎麼了？表達自己的喜歡又不是什麼丟人的事情。”
“那我是不是也寫一個？”
溫桔小口吃著甜品，眸子裡的喜悅藏也藏不住。
還沒等溫桔主動開口，旁邊候著的女服務員就把新的中性筆和便籤遞了過來。
開門做生意，像顧允和溫桔這樣配合的顧客可沒那麼多。
大多數人沒有這麼自信的顏值和表達能力，對這種公開拍照和表達的事情難免會有些抗拒心理。
溫桔接過紙筆，妙目流轉，似乎在思考著寫些什麼。
【如果皮鞋穿了磨腳，你可以穿著小熊襪子坐在板凳上吹著晚風和我聊天，你是男子漢，也是我的小王子。——togy】
顧允把便籤貼在白板上的時候，少女看著他的背影，桃花一般的俏臉映滿紅霞。
二十歲的女孩子，正是最嚮往和最容易沉浸在戀愛中的年紀，如果不是便籤紙短小精緻，溫桔隨隨便便就能寫出一篇小作文來。
走出甜品店後，顧允和溫桔一起，走進附近的電影院，看了國慶期間的第三遍《湄公河行動》。
晚上，顧允帶著溫桔吃了一頓大餐，用充分的陪伴緩解了她多日工作的疲憊。
......
十點整，世紀江尚小區，溫桔的書房。
和幾日未見的戀人抵死纏綿一番後，溫桔哼著小曲兒痛痛快快地洗了個澡，然後進了書房打算看一會兒檔案。
十幾分鍾後，顧允推門走了進來，開口就是吐槽。
“真看不出來，我們家小公主現在變成工作狂了？”
剛剛交完作業，結果洗了個澡人不見了，換誰也會感到有點意外。
溫桔咯咯笑了起來“哪有，我這是讓你好好休息，怕我洗完澡你再折騰我嘛。”
“國慶也不休息，公司現在怎麼樣了？”
顧允上前幾步，關心地捏了捏溫桔袒露在睡衣外的雪白肩膀。
“我們這個公司啊，外面看著金光閃閃，走進來隨便一打量，其實結構並不穩定。”
溫桔放下手裡的檔案，回答道。
顧允饒有興趣地加重了幾分手上的力道“這才上位多久，這麼快就有收穫了？”
溫桔坐直上身，看著顧允認真道“我先問你一個問題，你想沒想過，手下的核心管理層突然跳槽了怎麼辦？”
顧允沉吟半晌，沒有第一時間回答“還有什麼問題，一起問，我一起回答。”
溫桔接著說“員工忠誠度、敬業度、凝聚力、積極性，靠什麼來維持？”
“還有嗎？”
顧允這回才真正感受到了，溫桔正式擔任一把手以來，這段時間的確成長飛。
以前的她，只需要做一些細節上的執行工作，背後有顧允這棵參天大樹給她有力支援。
而現在，什麼都要她一個人做決定，她只要不想敗光這份和戀人白手起家的產業，就得拿出自己的百分之百。
溫桔回答道“咖啡正義的問題實際上我已經在解決了，我想問的是你的其他產業。”
“具體呢？”
顧允問道。
“我看你兩年來四處落子佈局，野心很大，可是在集團企業展的頂層設計中，沒找到任何一項長效激勵方案。”
顧允這下知道溫桔想表達的核心問題是什麼了。
股權激勵。
這個東西早在創業之初，顧允就想到過，可是一推再推。
究其原因，一是當時事業很分散，組織架構沒有完全成型，二是他手邊沒有合適的人幹這件事，他自己也不夠懂。
而且顧允知道，股權激勵是一把充滿殺傷力的雙刃劍。
弄好了，財散人聚。弄不好，財散人散。